スポットバイトルを使ってみたいと考えている高校生の中には、
- 何歳から使えるの？
- 17歳でも登録できる？
と疑問に思っている人も多いでしょう。
この記事では、スポットバイトルは何歳から使えるのか、18歳未満はなぜ利用できないのかをわかりやすく解説します。
さらに、18歳未満の高校生でもできるバイトの探し方も紹介するので、ぜひ参考にしてください。
【結論】スポットバイトルは18歳以上の高校生から利用可能
スポットバイトルは、18歳以上であれば高校生でも利用できます。
年齢条件を満たしていれば、高校在学中でもアプリに登録して単発バイトに応募することが可能です。
実際に、高校3年生で18歳になった人が、卒業前にスポットバイトルを使って働くケースもあります。
スポットバイトルの利用条件は「高校生かどうか」ではなく、「18歳以上かどうか」で判断されます。
そのため、18歳の誕生日を迎えた時点で利用対象になります。
18歳未満の高校生は利用できない
スポットバイトルは、18歳未満の高校生は利用できません。
これは高校生であっても同じで、17歳や16歳の人は登録自体ができない仕組みになっています。
登録時には本人確認書類の提出が必要なため、年齢をごまかして利用することもできません。
このような年齢制限がある理由は、スキマバイトが正式な雇用契約として扱われるためです。
18歳未満は労働基準法で働ける条件に制限があり、企業側の管理も複雑になります。
そのため、多くのスキマバイトサービスでは安全面や法令遵守の観点から、18歳以上に限定されています。
利用したい場合は、18歳になるまで待つ必要があります。
参照：「スポットバイトル」とは？メリット・募集職種・アプリの使い方を徹底解説
スポットバイトルと「通常のバイトル」の違い｜高校生の利用条件が異なる
スポットバイトルと通常のバイトルは、どちらも同じバイトルのサービスですが、高校生の利用条件は大きく異なります。
特に重要なのは、スポットバイトルは18歳以上でないと利用できないのに対し、通常のバイトルは16歳以上の高校生でも応募できる求人がある点です。
そのため、「高校生で今すぐバイトを始めたい」という場合は、スポットバイトルではなく通常のバイトルを利用する方が現実的です。
それぞれの違いを理解して、自分の年齢や状況に合った方法でバイトを探すことが重要です。
スポットバイトル：18歳以上のみ利用可能
スポットバイトルは、18歳以上の人だけが利用できるスキマバイトサービスです。
高校生であっても18歳になっていれば登録できますが、17歳以下の場合は利用できません。
これは登録時に本人確認が行われ、年齢条件を満たしているか確認されるためです。
スポットバイトルは、面接なし・履歴書不要で単発バイトができる便利なサービスですが、雇用契約の管理や法律の制限の関係から18歳以上に限定されています。
高校生の場合は、誕生日を迎えて18歳になってからでないと利用できない点を理解しておきましょう。
通常のバイトル：16歳以上の高校生OK求人あり
通常のバイトルでは、16歳以上の高校生でも応募できる求人が多数掲載されています。飲食店やコンビニ、軽作業など、高校生歓迎のアルバイトも多く、初めてのバイト探しにも適しています。
スポットバイトルと違い、通常のバイトルは単発バイトに限定されていないため、長期バイトを中心に幅広い仕事を探せます。
また、「高校生OK」という条件で検索できるため、自分の年齢でも働ける求人を簡単に見つけることができます。
18歳未満の高校生は、こちらを利用するのがおすすめです。
高校生がスポットバイトルを使う際の注意点
スポットバイトルは18歳以上の高校生であれば利用できますが、実際に働く際にはいくつか注意すべきポイントがあります。
安心してスポットバイトルを利用するためにも、事前に注意点を確認しておきましょう。
高校生不可の求人もある
スポットバイトルには、高校生でも応募できる求人と、高校生不可の求人があります。
18歳以上であっても、高校生という理由で応募できない場合があるため、求人情報の条件を必ず確認することが大切です。
特に、責任の重い業務や勤務時間の関係で、高校生の応募を制限している企業もあります。
応募条件の欄に「高校生不可」と記載されている場合は応募できないため、「高校生歓迎」や「学生OK」と書かれている求人を選ぶようにしましょう。
学校のアルバイト許可が必要な場合がある
高校によっては、アルバイトをするために学校の許可が必要な場合があります。
無断でアルバイトをすると校則違反になる可能性があるため、事前に学校のルールを確認しておくことが重要です。
特に、許可制の学校では「アルバイト許可証」の提出が必要になるケースもあります。
スポットバイトルは自由に応募できるサービスですが、学校の規則が優先されるため、問題なく働けるかどうかを事前に確認しておきましょう。
扶養・税金の上限に注意する
高校生がアルバイトをする場合は、扶養や税金の上限にも注意が必要です。
年間の収入が一定額を超えると、所得税が発生したり、保護者の扶養から外れる可能性があります。
一般的には、年収103万円を超えると所得税が発生する可能性があります。
また、収入が増えると保護者の税金負担が増えることもあります。
スポットバイトルは単発で働けるため収入管理がしやすいですが、年間収入を把握しながら働くことが大切です。
18歳未満の高校生でも利用できるバイトアプリ3選
18歳未満の高校生でも利用できるバイトアプリは存在します。
ここでは、18歳未満の高校生におすすめのバイトアプリを3つ紹介します。
ショットワークス｜高校生OKの単発バイトが豊富
ショットワークスは、高校生でも応募できる単発バイトが豊富に掲載されている人気アプリです。
「1日だけ」「明日すぐ」など短期間の仕事を探せるのが特徴で、面接や履歴書なしで働ける求人も多くあります。
また、日払い・週払いの求人も多く、急にお金が必要なときにも対応しやすいのがメリットです。
イベントスタッフや軽作業など、未経験でも始めやすい仕事が多いため、初めてバイトをする高校生にも向いています。
ネクストレベル｜16歳以上から利用できるスキマバイトアプリ
ネクストレベルは、16歳以上から利用できるスキマバイトアプリで、高校生でも登録可能です。
1日3時間から働ける求人もあり、学校のスケジュールに合わせて無理なくバイトができます。
特別なスキルが不要な仕事が多く、軽作業やイベント関連など、初心者でも安心して始められる求人が揃っています。
また、場所や日時などの条件を指定して検索できるため、自分の生活スタイルに合った仕事を見つけやすいのも魅力です。
ワクラク｜15歳以上の高校生から利用可能な単発バイトアプリ
ワクラクは、15歳以上の高校生から利用できるバイトアプリで、関東エリアを中心に単発バイトを探すことができます。
高校入学後すぐに利用できるため、早い時期からアルバイトを始めたい人にも向いています。
面接や履歴書が不要で、アプリから簡単に応募できるのが特徴です。さらに、最短で翌日に給料を受け取れる求人もあり、すぐに収入を得たい場合にも便利です。
ただし、エリアによって求人数に差があるため、自分の住んでいる地域で利用できるかを事前に確認しておくことが大切です。
まとめ｜スポットバイトルは18歳以上の高校生から利用可能
スポットバイトルは、18歳以上なら高校生でも利用できます。
ただし、18歳未満は登録・応募できません。学年ではなく「年齢」が基準です。
18歳以上でも「高校生不可」の求人や、学校のアルバイト規則には注意が必要です。応募前に必ず確認しましょう。
18歳未満の場合は、高校生OKの求人サイトを利用しましょう。
年齢条件を確認し、自分に合ったサービスを選ぶことが大切です。
